1、武汉地铁集团关于公开招聘商业保理公司副总经理的公告
2、武汉地铁集团关于公开招聘资源公司副总经理的公告
3、武汉地铁运营公司招聘信息
4、武汉迅和物业管理有限公司2021年招聘简章
根据企业商业信贷服务部门工作要求，促进商业信贷机构运作完善，增强专业人员阵营建设，依照公开透明、机会均等、良性竞争、优中选优的方针，向社会公开选拔武汉地铁集团商业信贷公司副主管两个职位，现将相关内容公布如下：
一、招聘岗位
商业保理公司副总经理（分管业务部）1名
商业保理公司副总经理（分管风控法务部）1名
二、岗位职责
（一）商业保理公司副总经理（分管业务部）
依照公司董事会所规划的长期发展蓝图，探讨拟定保理业务运营方案，并着手执行该方案。
承担推动商业保理业务领域拓展的任务,开展保理业务启动阶段的调研、考察、评定和研判工作,
3.负责审核保理业务产品方案，督促指导业务的顺利开展；
承担开展审慎评估、进行商业磋商、达成协议签署、执行款项支付以及项目后续维护等任务；
5.负责协助配合做好公司风险评估、风险控制等工作；
6.完成领导交办的其他工作。
（二）商业保理公司副总经理（分管风控法务部）
承担构建并持续优化企业内部审批及法律风险管控的制度与程序职责；
承担起对公司运营中的政策性潜在问题、法律层面可能出现的难题以及业务活动可能遭遇的挑战进行系统性审视的工作，明确指出并推动落实相应的防范措施、躲避手段以及缓和对策。
3.参与领导班子经营业务讨论与重大决策；
负责实施保理业务、融资项目等环节的文件核查、协议校验、过程监管等任务；
承担对外联络工作，涉及与外部法律服务机构、聘请的律师团队以及相关监督管理单位进行联络和交流，确保信息畅通。
6.负责对分管系统的监督、指导以及团队建设等工作；
7.完成领导交办的其他工作。
三、应聘资格条件
（一）商业保理公司副总经理（分管业务部）
拥有大学本科或以上学位，最好是金融、会计、经济学、管理学等领域的专业背景，这种情况更受欢迎。
从事金融领域工作满八年，担任中高层业务管理职位超过三年，曾涉及商业保理、银行保理、融资租赁等领域工作者更佳。
在保理业务方面积累了大量实践层面的知识，涉及项目开拓、机会评估、审慎核查、潜在问题判断等环节，清楚商业保理的整个操作体系以及关键执行环节。
具备扎实的金融领域学问，团队领导力突出，方案构思与实施本领过硬，商业交涉技巧娴熟，统筹安排水平高，书面沟通能力优秀；
5.具有良好的个人品质和职业操守，高度的责任心和敬业精神。
（二）商业保理公司副总经理（分管风控法务部）
1.全日制本科及以上学历，金融、经济、法律及相关专业；
拥有超过八年金融领域从业背景，具备至少三年中高层风险控制类管理职位工作经验，曾涉足商业保理、银行保理、融资租赁等相关行业者更佳。
在保理项目风险评估和控制方面积累了相当多的实践经验，对保理业务的风控程序有深入的了解，并且能够熟练运用。
精通商业保理领域的各项法规政策，同时掌握公司法、合同法等法律层面的规范要求，并且了解相关法律条文。
5.具有较强的团队管理能力、组织协调能力、文字表达能力；
6.具有良好的个人品质和职业操守，高度的责任心和敬业精神。
四、公开招聘程序
招聘流程依次包含报名, 审核报名资格, 评定个人履历和贡献, 进行笔试, 举行面试, 实施体检, 开展背景核实, 进行综合考察, 最终办理录用手续。
五、报名时间和方式
（一）报名时间：即日起至2021年5月26日。
报名途径为：求职者须把《应聘登记表》（获取途径：）及相关报名文件电子档，发送至指定电子邮箱地址。
报名时需提交若干材料，包括个人填写的应聘表格，详述个人情况的履历文件，身份证明文件，学业水平证明文件，专业能力等级证明文件，以及过往工作履历的说明文件，均需提供电子扫描版本。
（四）联络办法：电话接听时段，工作日早上九点到上午十一点，以及下午三点到五点。
武汉地铁资源经营公司于2016年9月建立，初始资金为5000万元，作为武汉地铁集团有限公司的直属企业，它遵循集团的“地铁加物业”发展思路，将自身定位为致力于提升地铁城市生活品质的商业服务提供者，通过全面开发并运用地铁相关物业资源，促进产业链整合，达成资源集中化与专业化运作，以此保障地铁资产价值稳定增长，公司现阶段的核心工作包括轨道交通线路上方土地及地下空间的商业拓展与日常管理。根据工作推进要求，加强团队专业力量建设，资源公司现向社会公开选拔副总经理职位一名，具体安排通告如下：
一、招聘岗位
资源公司副总经理1名
二、岗位职责
依据整体组织的长远规划方向，参与主管领导探讨拟定商业运营机构的未来蓝图，包含其业务推进方案及资金使用安排，并负责推动这些方案的实践执行，同时确保相关财务计划的落实到位。
承担公司初始阶段商业构思任务，组织推行市场考察、品牌开拓、项目规划分布、经营类型确立等事务，拟定项目运作计划；
承担企业项目拓展任务,安排制定并实施推广计划,开展品牌沟通,争取核心商户入驻,进行商业交涉,达成协议并签署,推进项目筹备开业
承担企业项目运作的监督任务，策划实施经营状况的评估与支持、经营方向的研究、对店铺的协助、对房产的维护等事务；
承担企业市场宣传任务，策划并实施营销方案及具体办法，提供优质承租方与客户服务，塑造商业形象。
承担起制定招商引资、日常管理规章和操作规范的职责，并且构建健全企业商业运作架构体系。
承担公司风险管理的职责，安排实施风险控制活动，执行经营风险评估和防范措施，同时进行合同执行风险的预防管理，确保各项风险得到有效控制。
（八）完成领导交办的其他工作。
三、应聘资格条件
年龄在四十五岁或以下，需要拥有大学本科或者更高的学历，专业方面最好是经济或者管理等相关学科，对于特别突出的人才，学历和专业方面的要求可以适当降低。
在知名商业管理公司任职十年以上，掌握大型商业中心、综合体内、商业街等不同类型商业的运营方式，对多种业态的商业管理机制有深入了解。
熟悉商业运作的体系和方法，具备商业计划制定、构思设计、筹备启动、客户引入、日常管理等各个阶段的工作经验，主导过三个以上规模宏大的商业中心，整体管理范围达到二十万平方米以上，并且工作成效明显、经营表现优异、公众评价正面
（四）善于团队管理，有较强的领导能力与团队管理能力；
（五）具备丰富的招商渠道、商业资源和品牌拓展能力；
（六）具有国有企业或知名商管公司同等岗位工作经历优先。
四、公开招聘程序
招聘流程依次包括发布启事、接受报名、审核资质、评定履历、进行笔试、实施面试、开展体检、核实背景、实施考察、最终录用。
五、报名时间和方式
（一）报名时间：即日起至2021年5月26日。
（二）报名方式：应聘者将《应聘登记表》（下载：）等报名资料电子版发送至电子邮箱。
报名所需文件包括，应聘用表格一份，个人履历一份，身份证明文件一份，学习经历文件和学习能力证明文件各一份，专业技术水平证明文件和职业能力证明文件各一份，工作履历证明文件等，均需提供电子扫描件。
（四）联系方式：（电话拨打时间：工作日上午9：00-11：00，下午15:00-17:00）。
岗位名称：ios开发工程师
招聘人数：1人
岗位要求：
拥有正规大学本科学历或以上资格，主修信息技术类学科，具备三年以上相关行业工作经验。
2、具备良好的-c和swift编程能力；
精通网页制作所需各项技能，包括网页结构设计、页面样式美化、新型网页标准应用等，熟悉网络传输规则及配套的检测修正手段，能够熟练运用各类网络分析软件进行问题诊断和性能优化。
熟练掌握苹果系统应用构建平台，涉及组件管理，任务协调，数据交互，包含基于万维网的协议，以及推送通知机制。
精通苹果系统程序设计模式，掌握并发任务处理方法，熟悉数据通讯技术；详尽掌握各个不同苹果系统版本的功能点与不同之处；
具备独立处理iOS应用开发中各类技术难题的能力，曾独立完成过多个应用程序的开发与上线工作
拥有相应沟通设计技能，可以单独和视觉设计师协作，共同推进应用界面和功能实现过程。
精通微信、支付宝、淘宝等平台的小程序构建，具备多个落地项目中的成功实践经历
9、对交通、支付类大众应用app有经验者优先。
职位描述：
承担苹果系统应用、微网站的制作任务，实施程序编写，并介入效能提升；
2、负责小程序端、web前端开发工作；
承担手机软件、微站点、网页版软件的全部职责，涵盖任务提出、方案规划、程序编写、质量检查、发布实施、正式启用所有环节；
依照项目要求，单独负责编写软件代码，和界面设计人员以及质检小组协作，修正试验阶段暴露的各种难题。
岗位名称：城轨车辆驾驶员
招聘人数：30人
岗位要求：
1、 大专学历，城轨车辆驾驶专业，湖北籍优先；
具备超过一年的个人操作城市轨道交通列车经验，并且拥有城市轨道机车司机从业资格证。
3、 熟悉轨道交通行车有关规章制度，安全意识强；
拥有必要的危机应对技巧，掌握快速学习新知识的能力，具备非常强的责任感，能够承受轮班的工作安排。
身高达到168厘米或更高，双眼未矫正视力达到e表0.8标准或以上，或者双眼未矫正视力为e表0.4标准或以上并且双眼矫正视力达到e表1.2标准或以上，不能有色觉障碍，没有精神类、心脏类以及传染类疾病。
岗位描述：
承担轨道交通列车操控任务，涵盖车辆段内车辆调动及调试操作，为铁路线路上行提供操控支持，保障列车运行安全且井然有序。
武汉迅和物业管理有限公司2021年招聘简章
一、公司简介
迅和公司是武汉地铁集团有限公司的直属企业，主要负责轨道交通的维护管理，以及相关经营场所、自用楼宇和地铁物业开发项目的物业维护工作，同时也在写字楼、商业街区、住宿设施、酒店场所、车辆停放区域、医疗单位、教育机构、产业园区等外部市场开展物业维护业务，致力于提供高效专业的物业支持，从而增强地铁物业开发的整体效益，并提升地铁物业的品牌形象。
二、联系方式
简历投递邮箱：
联系人：张经理；。
三、招聘岗位
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